Prochainement une newsletter pour le Pric


Prochainement une newsletter pour le Pric

Véritable spécificité régionale, l’élaboration du Pric 2019-2022 en région Bourgogne-Franche-Comté, signé le 20 décembre 2018, a été organisée de manière largement concertée.
Pour vous tenir informé sur la mise en place et l’avancée des actions, des espaces d’analyse et de réflexion, le lancement des appels à projets et des marchés… le Pric propose l'abonnement à sa newsletter.


Ce plan a pour objectif de répondre au paradoxe qui consiste à avoir d’un côté un chômage structurel de masse et de l’autre des emplois existants non satisfaits, au plus près des territoires en faisant le pari de la compétence et de l’intelligence collective.
Ce pacte régional 2019-2022, en appelant chaque acteur à pouvoir contribuer à cette nouvelle dynamique pour transformer notre société et notre territoire, donne également l’opportunité d’amplifier, de rénover des dispositifs et des actions tout en libérant les initiatives. Il vise 4 ambitions majeures pour permettre d’accompagner et d’accélérer la transformation des formations professionnelles à destination des publics les plus fragiles et au service des entreprises et des territoires, afin d’édifier ensemble la société des compétences de demain.

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Catégories : Actualité Régionale - Déposée le 4/12/19

Orientation - Déposé le 17/04/2019

Opérateurs régionaux du Cep : lancement d’un appel d’offres

France compétences publie un appel d’offres pour sélectionner les opérateurs régionaux du Conseil en évolution professionnelle [...]


Formation - Déposé le 17/04/2019

Accompagnement des organismes : référencer son offre de formation

La base offre de formation du Carif-Oref diffuse au niveau régional et national les formations réalisées en Bourgogne-Franche-Comté. Emfor [...]


Emploi - Déposé le 12/04/2019

Les groupements d'employeurs en Bourgogne-Franche-Comté, principaux facteurs de réussite et freins au développement

Cette étude, publiée par Emfor, fait suite à une demande de la Commission emploi et sécurisation des parcours professionnels du Crefop [...]


Formation - Déposé le 10/04/2019

La Région double la rémunération des stagiaires de la formation professionnelle

Réunis en assemblée plénière, le 29 mars 2019, les conseillers régionaux de Bourgogne-Franche-Comté ont décidé de [...]


Publics - Déposé le 10/04/2019

L’emploi des personnes en situation de handicap dans la fonction publique en région : chiffres clés

Dans le cadre du Handi-Pacte Bourgogne-Franche-Comté, Emfor et EH Conseil publient un tableau de bord régional de l’emploi des personnes en situation [...]


Emploi - Déposé le 03/04/2019

Les reprises d’entreprises en Bourgogne-Franche-Comté

Selon l’étude publiée par la Direccte Bourgogne-Franche-Comté, le nombre de reprises d’entreprises tend à diminuer depuis [...]


Secteurs d'activité - Déposé le 27/03/2019

Davantage d’ouvriers agricoles en Bourgogne-Franche-Comté

L’étude publiée par l’Insee Bourgogne-Franche-Comté révèle que 21 700 salariés ont occupé en 2015 un emploi [...]


Certification - Déposé le 20/03/2019

La Vae en Bourgogne-Franche-Comté - données 2017

Emfor publie le tableau de bord sur la Vae en Bourgogne-Franche-Comté. Il détaille le profil des personnes reçues dans les Points relais conseils [...]


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Secteurs d'activité - Déposé le 14/03/2019

Branche retraite et prévoyance : développement de l’emploi et des compétences

Un Engagement de développement de l’emploi et des compétences (Edec) a été signé le 22 février 2019 entre les [...]


Formation - Déposé le 07/03/2019

Certifications Cléa

La gestion des certifications Cléa est confiée à l’Association nationale pour la certification paritaire interprofessionnelle et [...]


Emploi - Déposé le 07/03/2019

Élargissement du périmètre du fonds d’inclusion dans l’emploi aux entreprises adaptées et aux Geiq

Une circulaire du ministère du Travail détaille les dispositifs entrant dans le cadre du Fonds d’inclusion dans l’emploi en faveur des [...]


Emploi - Déposé le 07/03/2019

Rapport Parisot : le défi de la transition énergétique

Le rapport formule 12 recommandations pour faire face aux transformations énergétiques et aux compétences attendues en matière [...]


Formation - Déposé le 07/03/2019

Kits d’information pour la mobilité européenne ou internationale des alternants

La loi du 5 septembre 2018 pour la "Liberté de choisir son avenir professionnel" permet depuis le 1er janvier 2019 d’effectuer un contrat de [...]


Secteurs d'activité - Déposé le 07/03/2019

Vision prospective partagée des emplois et des compétences : métiers du sport

Le rapport publié en février 2019 par le Réseau emplois compétences de France stratégie et le Céreq montre que sur les 227 000 [...]


Formation - Déposé le 27/02/2019

Ccn des organismes de formation : de nouveaux minima salariaux

Un arrêté du 13 février 2019 étend l’avenant du 12 juin 2018 conclu dans le champ de la convention nationale collective (Ccn) des [...]


Formation - Déposé le 27/02/2019

Contribution formation professionnelle et apprentissage : quels versements en 2019 ?

En cette année transitoire, les entreprises devront s’acquitter de leur obligation de financement de la formation professionnelle par un versement [...]


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Professionnalisation

Emfor organise des actions de professionnalisation pour les acteurs de la formation, l'emploi et l'orientation

Réforme de formation professionnelle et de l’apprentissage

Les actions de professionnalisation

Accompagnement des organismes

Organismes de formation :
référencement de l'offre
Informations et contact

En savoir plus

Ateliers d'accompagnement à la saisie

Emfor organise des ateliers pour les organismes de formation qui souhaitent référencer leur offre de formation sur financement privé dans la base de données régionale.
En savoir plus

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