Objectifs
Les objectifs visés par ce dispositif sont :
- Evaluer les aptitudes des bénéficiaires à intégrer une formation pour exercer un métier de service aux personnes,
- Définir les besoins exacts de formation,
- Définir des plans d'actions visant à favoriser l'employabilité des bénéficiaires (en terme de mobilité, savoirs être..)
- Compléter une qualification déjà existante,
- Favoriser le lien entre entreprises employeurs et personnels qualifiés
Contenu de la formation
Groupes Modules socles :
1- Positionnement : entretiens avec le Référent Parcours SAP, mises en situation, synthèse, restitution, définition du parcours.
2- Accompagnement aux savoirs-être professionnels - certifications aux gestes de premiers secours - respect des protocoles sanitaires - sensibilisation à la lutte contre les discriminations - l'égalité professionnelle - sensibilisation au développement durable - sensibilisation à la pratique du numérique - accompagnement à l'emploi.
3- Entretien du cadre de vie et du linge - Bionettoyage
4- Préparation des repas
5- Accompagnement à la toilette
6- Les différents modes d'interventions - intervenir en établissement - Gestion de son activité professionnelle en multi emplois - connaissance du secteur des Services aux personnes - Intervenir à domicile.
Groupes Modules spécifiques :
1- Prévention des risques professionnels - prévention des risques liés à l'activité physique dans le secteur sanitaire et social - Prévention des risques routiers et accompagnement à la mobilité - Pratique sécuritaire de travaux divers : bricolage, couture, jardinage, allumage de foyers...VOIR DETAIL DANS DOCUMENT ANNEXE
2- Accompagnement d'une personne en situation de handicap - en structure - à domicile - Connaissances des besoins et des particularités auprès des personnes en situation de handicap vieillissantes.
3- Alimentation adaptée des personnes accompagnées - HACCP
4- Prise en charge de la personne âgée et dépendante - Accompagnement de la personne dépendante à domicile ou en établissement - Sensibilisation à la Psycho-pathologie et à la psycho-gérontologie - Accompagnement à la fin de vie - Assistant de soins en gérontologie,
5- Communication - Transmissions ciblées
6- Domotique
7- La prise en charge de l'enfant à domicile
Résultats attendus de la formation
Dès son entrée en formation, le stagiaire se voit remettre un livret de suivi en formation. La première partie de ce livret est un recueil de toutes les informations administratives et pédagogiques nécessaires au stagiaire pour suivre son parcours de formation; la seconde partie lui permet de noter tous les points abordés lors des séquences de formation et d'auto évaluer ses connaissances et compétences acquises. Les formateurs consulteront ces livrets chaque semaine; ce qui leur permettra de faire un point précis avec le stagiaire et de modifier le parcours si nécessaire.
Certification(s)
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Permis de conduire catégorie B
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Certification active
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Certificat d'acteur prévention des risques liés à l'activité physique Secteur sanitaire et social (dénommé « acteur PRAP 2S »)
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Certification active
- Certificateur : Institut national de recherche et de sécurité
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Titre professionnel assistant de vie aux familles
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Certification active
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Remplacée par :
Titre professionnel assistant de vie aux familles
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Niveau de sortie :
Niveau 3 - Niveau CAP, BEP
- Certificateur : Ministère du travail, de la santé et des solidarités
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Employé familial
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Avertissement : cette fiche est en état archivée
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Remplacée par :
Employé familial
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Niveau de sortie :
Niveau 3 - Niveau CAP, BEP
- Certificateur : Certification & compétences
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Assistant de vie dépendance
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Avertissement : cette fiche est en état archivée
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Remplacée par :
Assistant de vie dépendance
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Niveau de sortie :
Niveau 3 - Niveau CAP, BEP
- Certificateur : Certification & compétences
