Entreprise d'Entrainement Pédagogique

Cette formation est archivée.

Objectifs

Les EEP constituent un remarquable outil pédagogique, chaque apprenant considéré comme salarié virtuel est placé sur poste de travail pour un apprentissage en situation. L'autonomie et la prise de responsabilités sont deux objectifs importants de ce concept pédagogique, raison pour laquelle le travail en autonomie, en équipe sont valorisés, afin d'atteindre une meilleure employabilité.
Les éléments constitutifs des EEP sont, la reproduction de l'activité dune PME et l'individualisation de la formation. Il s'agit là des maîtres mots de ce dispositif pédagogique, et ainsi permettre au stagiaire en formation de pouvoir adapter son parcours en fonction de ses compétences et de ses besoins.
La première partie de la formation sera consacrée à l'acquisition des compétences communes à tous les titres (bureautique, outils de communication, expression orale et écrite, outils de planification...). Les premiers ateliers rassembleront tous les stagiaires.
Le but étant de transmettre aux stagiaires les outils nécessaires afin qu'ils puissent acquérir plus facilement les compétences spécifiques à leur titre durant le reste de la formation.
Les apprenants seront capables de mettre en œuvre les compétences techniques en rapport avec leur certification, de comprendre le fonctionnement globale dune entreprise, d'acquérir des savoirs êtres professionnels.
L'objectif est de faciliter l'accès à l'emploi à ceux qui en sont éloignés. Pour ce faire, lEEP assure l'opérationnalité immédiate des apprenants et donc l'employabilité.
Il s'agit également de préparer les apprenants à l'obtention dune certification en fin de formation.
Le concept de EEP permet aux apprenants d'atteindre les objectifs opérationnels et les compétences suivants :
Être capables de mettre en relations travaillées dans lEEP avec les certifications préparées et leur futur métier

Contenu de la formation

Différentes activités relatives à chaque titre professionnel seront organisées sous forme d'ateliers animés par les formateurs. Ces ateliers sont planifiés sur un calendrier de la formation en EEP et sont consultables sur l'espace collaboratif interne pour les EEP (TEAMS) Les stagiaires peuvent suivre leur parcours et leur évaluation tout au long de la formation.
Présentation de la liste des ateliers dispensés lors de la formation :
ATELIER 1 : BUREAUTIQUE
Positionnement Excel - WordExcel basesExcel avancé consolidation Word bases Word avancé PowerPoint Tosa digital
ATELIER 2 : CONSERVATION DES DONNEES ET GESTIONS ECO RESPONSABLES
Différentes méthodes de classement - Connaissance et pratique de la gestion électronique des documents - Appliquer des techniques de classement - Capture/numérisation - diffusion

Résultats attendus de la formation

Les évaluations sont proposées par l'équipe pédagogique; chaque compétence définie dans chaque module est évaluée. Les formateurs décident, selon l'avancée de la progression de chaque stagiaire, des moments d'évaluation. Le formateur coordinateur assure le fonctionnement du dispositif en interne :

Certification(s)

  • Titre professionnel assistant(e) commercial(e)
  • Avertissement : cette fiche est en état archivée
  • Remplacée par : Titre professionnel assistant commercial
  • Niveau de sortie : Niveau 5 - Niveau BTS, DUT, DEUST
  • Certificateur : Ministère du travail, de l'emploi et de l'insertion
  • Titre professionnel gestionnaire de paie
  • Avertissement : cette fiche est en état archivée
  • Remplacée par : Titre professionnel gestionnaire de paie
  • Niveau de sortie : Niveau 5 - Niveau BTS, DUT, DEUST
  • Certificateur : Ministère du Travail, du Plein Emploi et de l’Insertion
  • Titre professionnel secrétaire assistant
  • Certification active
  • Niveau de sortie : Niveau 4 - Niveau BAC, BAC Pro, BP
  • Certificateur : Ministère du travail, de la santé et des solidarités
  • Titre professionnel gestionnaire comptable et fiscal
  • Certification active
  • Remplacée par : Titre professionnel gestionnaire comptable et fiscal
  • Niveau de sortie : Niveau 5 - Niveau BTS, DUT, DEUST
  • Certificateur : Ministère du travail, de la santé et des solidarités
  • Assistant PME/TPE d'administration et de communication commerciales
  • Avertissement : cette fiche est en état archivée
  • Remplacée par : Assistant d'administration commerciale (TPE/PME)
  • Niveau de sortie : Niveau 4 - Niveau BAC, BAC Pro, BP
  • Certificateur : Union professionnelle des professeurs, cadres et techniciens du secrétariat et de la comptabilité
  • Certificateur : Centre national d'enseignement à distance (CNED)

GRETA Haute-Saône - Nord Franche-Comté

Raison sociale : LYCEE POLYVALENT TECHNOLOGIQUE EDOUARD BELIN

18 Rue Edouard Belin - 70000 Vesoul

03 84 76 07 46

Voir la fiche complète de l'organisme Voir le site web Géolocaliser

Lien vers fiche CERTINFO

Cette formation est indexée aux domaines suivants :

  • 35028 - Secrétariat assistanat commercial
  • 32688 - Traitement paie
  • 35054 - Secrétariat assistanat
  • 32663 - Comptabilité
  • 32054 - Gestion organisations
  • 35007 - Secrétariat assistanat gestion PME PMI
  • 35029 - Correspondance commerciale

Spécialité de formation NSF :

  • 320 - Spécialité plurivalentes de la communication

Lien vers les descriptions métiers France Travail : (ROME)