Conseiller et accompagner un projet d'AFEST - Parcours complet

Objectifs

Analyser les besoins en compétences et les enjeux d'une entreprise
Sécuriser le contexte de mise en œuvre de l'AFEST en entreprise
Accompagner l'organisation administrative et financière du projet d'AFEST
Sélectionner les situations de travail apprenantes
Concevoir ou co-concevoir le parcours de formation en intégrant une progression pédagogique
Mesurer les impacts d'une AFEST afin d'établir un bilan auprès de l'entreprise

Contenu de la formation

Test de positionnement en amont de la formation.
Accompagnement individuel de 2h tout au long du parcours, à la demande du stagiaire

Visio de démarrage :
Présentation parcours
Rappel du cadre juridique
Les étapes de la démarche AFEST
Diagnostic et montage financier : points clés

Parcours à distance sur CAPFORM express :
Réaliser, en amont du présentiel, un diagnostic d'opportunité et de faisabilité à partir d'un cas fictif.
Produire une ébauche de montage financier.

Journée en présentiel :
Ingénierie de parcours à partir de l'analyse du travail : vocabulaire de l'analyse du travail, de la situation de travail à la situation apprenante, les aménagements, le référentiel et la progression du parcours
Réflexivité : définition, méthodologie, grille

Parcours à distance sur CAPFORM express :
Renforcer les acquis sur l'analyse du travail, la construction du parcours et la réflexivité
S'entrainer sur un cas virtuel (jeu des 7 erreurs)

Visio de fin de parcours :
Retour sur l'activité jeu des 7 erreurs
Synthèse des bonnes pratiques
Evaluation des acquis : grille d'évaluation et question des indicateurs

Parcours à distance sur CAPFORM express :
Sécuriser l'AFEST en faisant le bilan
S'évaluer et réaliser le devoir final

Module de préparation à la certification RS6864 :
Visio collective de : rappel sur la certification, illustrations, éléments clés sur le portfolio et la présentation devant le jury

Résultats attendus de la formation

Conseiller et accompagner un projet d'AFEST
Remise d'un portfolio en lien avec les compétences du référentiel avec présentation orale et questions/réponses avec un jury composé de trois personnes (30 minutes).

Certification(s)

  • Conseiller et accompagner un projet d'AFEST
  • Certification active
  • Certificateur : GIPAL Formation
  • Certificateur : Institut de la formation professionnelle de la Région académique Centre-Val de Loire
  • Certificateur : GIP formation continue et insertion professionnelle d'Aquitaine
  • Certificateur : GIP formation tout au long de la vie de Bourgogne
N° session CO
Date de début
Date de fin
Lieu de formation
Inscription
Public
Détails
418239S
23/03/2026
09/07/2026
Dijon 21000
Tout public
Afficher les détails

Durée

Durée totale de la formation: 35 heure(s)
Durée en centre: 35 heure(s)
35

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation mixte (FOAD et présentiel)

Rythme: Temps partiel , Temps plein

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

GIP Formation Tout au Long de la Vie (FTLV) - Bourgogne - CFA Education Nationale
3 Avenue Alain Savary
21000 - Dijon

ORGANISME FORMATEUR

GIP FTLV de Bourgogne - CFA Education Nationale
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Admission

Niveau entrée requis : Sans niveau spécifique

Statut(s) des publics accueillis :
Tout public

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Sans niveau spécifique souhaité
Avoir déjà conduit un ou plusieurs projets d'AFEST permettant d'alimenter le portfolio demandé

COMPLEMENT D’INFORMATION

GIP FTLV de Bourgogne - CFA Education Nationale

Raison sociale : GIP Formation Tout au Long de la Vie - Bourgogne

2g Rue du Général Delaborde - 21000 Dijon

03 45 62 76 38

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Lien vers fiche CERTINFO

Cette formation est indexée aux domaines suivants :

  • 32043 - Conseil entreprise
  • 44590 - Accompagnement formation

Spécialité de formation NSF :

  • 315 - Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi