Chef de projet développement durable 100% sur mesure et à durée variable pour tous les niveaux

Objectifs

Assimiler les acquis théoriques sur la démarche de développement durable ;
Prendre en charge l’intégration des missions de conduite de changement et de management de projet ;
Engager l’équipe à la mise en place des bonnes pratiques pour maintenir les objectifs du développement durable ;
Contribuer à la mise en œuvre de la responsabilité sociétale de l’entreprise.

Contenu de la formation

Programme mis à jour le 09/04/2026
À titre indicatif, il sera adapté à vos besoins et objectifs.
(Articles L.6316-1 et R.6316-1 et suivants du Code du travail)
Chef de projet Développement durable
Cette formation permet d’acquérir une vision globale du développement durable et de maîtriser les enjeux environnementaux, sociaux et économiques en entreprise (risques sanitaires, industriels, climatiques, biodiversité).
1. Fondamentaux du développement durable

Comprendre les trois piliers du développement durable
Identifier les parties prenantes et les responsabilités de l’entreprise
Maîtriser les outils et le cadre réglementaire (ISO 26000, Global Compact, OCDE…)
Intégrer la démarche RSE dans la stratégie globale
Définir les étapes et construire un plan d’action adapté
Mettre en place une organisation et animer un réseau interne

2. Construction du projet

Structurer les étapes de déploiement en entreprise
Identifier les enjeux prioritaires et leurs impacts
Définir les responsabilités des parties prenantes
Élaborer une politique RSE adaptée à l’entreprise
Mettre en place des indicateurs de suivi et tableaux de bord
Intégrer le projet dans la gouvernance et les activités métiers
Appliquer les bonnes pratiques (éco-conception, achats responsables, logistique, marketing)
S’inscrire dans une démarche QHSE

3. Suivi et pilotage de la démarche

Assurer la transparence et la cohérence du projet
Mettre en place une communication interne et externe efficace
Promouvoir les éco-gestes et les comportements responsables
Rédiger des rapports de développement durable
Valoriser la démarche auprès des clients
Suivre les objectifs, délais et indicateurs
Animer la démarche au quotidien et accompagner le changement
Développer des pratiques de management transversal

N° session CO

Date de début

Date de fin

Lieu de formation

Inscription

Public

Détails

424309S

02/05/2026

31/07/2027

Dijon 21000

Contacter l’organisme

Tout public

Afficher les détails

Durée

Durée totale de la formation: 35 heure(s)
Durée en centre: 35 heure(s)

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation mixte (FOAD et présentiel)

Rythme: Temps partiel , Temps plein , Cours du soir , Cours le week-end

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

Salle de la Chouette
25 Rue René Coty
21000 - Dijon

ORGANISME FORMATEUR

StraFormation
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Admission

Niveau entrée requis : Sans niveau spécifique

Statut(s) des publics accueillis :
Tout public

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Aucun

COMPLEMENT D’INFORMATION

Cette formation est indexée aux domaines suivants :

12522 - Développement durable

Spécialité de formation NSF :

343 - Nettoyage, assainissement, protection de l'environnement

Lien vers les descriptions métiers France Travail : (ROME)