Animer l'entreprise 100% sur mesure et à durée variable pour tous les niveaux

Objectifs

  • Fixer les caractéristiques du réseau interne, y compris la structure du groupe, le profil de l’entreprise.
  • Assimiler les responsabilités d’un animateur de réseau interne.
  • Apprendre les enjeux d’une mission d’animation du réseau interne d’entreprise.
  • Identifier des moyens pratiques afin de pérenniser le réseau.

Contenu de la formation

Programme mis à jour le 10/04/2026 (indicatif, adaptable selon vos besoins et objectifs).
(Articles L.6316-1 et R.6316-1 du Code du travail)
S’initier à l’animation de réseau interne
Comprendre les fondamentaux de l’animation d’un réseau interne et le rôle de l’animateur.
  • Identifier la structure et le fonctionnement d’un réseau
  • Clarifier ses responsabilités et celles des membres
  • Adapter sa posture selon les situations
  • Définir la lettre de mission du réseau
Lancer un réseau interne cohérent
Mettre en place un réseau dynamique et structuré.
  • Identifier les facteurs clés de succès d’un réseau
  • Analyser le profil du groupe
  • Adapter les ressources à la stratégie d’animation
  • Développer des compétences en leadership
  • Identifier les comportements à privilégier ou éviter
  • Comprendre la relation animateur / collectif
Développer l’adhésion du réseau
Fédérer les membres autour d’objectifs communs.
  • Construire un discours structuré
  • Définir des objectifs clairs
  • Argumenter et gérer les objections
  • Mettre en place un plan d’action adapté
Pérenniser et faire évoluer le réseau
Assurer la continuité et la performance du réseau.
  • Accompagner le changement
  • Développer des compétences de médiation
  • Anticiper les tensions et conflits
  • Mettre en place des outils d’évaluation
  • Suivre la qualité et la performance au quotidien
Mesurer l’efficacité du réseau
Analyser les résultats et améliorer les pratiques.
  • Comprendre les notions de performance et de gaspillage
  • Mettre en place des indicateurs et matrices de suivi
  • Identifier les dysfonctionnements
  • Optimiser les processus d’animation
N° session CO
Date de début
Date de fin
Lieu de formation
Inscription
Public
Détails
424466S
02/05/2026
31/07/2027
Dijon 21000
Tout public
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Durée

Durée totale de la formation: 35 heure(s)
Durée en centre: 35 heure(s)

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation mixte (FOAD et présentiel)

Rythme: Temps partiel , Temps plein , Cours du soir , Cours le week-end

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

Salle de la Chouette
25 Rue René Coty
21000 - Dijon

ORGANISME FORMATEUR

StraFormation
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Admission

Niveau entrée requis : Sans niveau spécifique

Statut(s) des publics accueillis :
Tout public

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Aucun

COMPLEMENT D’INFORMATION

StraFormation

Raison sociale : STRAFORMATION

21 Rue d'Oslo - 67000 Strasbourg

09 81 22 79 07

Voir la fiche complète de l'organisme Voir le site web Géolocaliser

Cette formation est indexée aux domaines suivants :

  • 32130 - Animation motivation équipe

Spécialité de formation NSF :

  • 413 - Développement des capacités comportementales et relationnelles