Fonctions transverses de l’entreprise (plateforme tertiaire)

Objectifs

 
Etablissement de plusieurs "pôles" de formation :
Pôle Comptabilité : autour de la certification  Assistant(e) de comptabilité et d'administration
­Pôle Commercial : autour de la certification Assistant(e) de communication Assistant(e) commercial
 Plusieurs certifications peuvent être envisagées en fonction des projets et des profils des candidats : PIX, Cléanumérique, Voltaire, TOSA.

Contenu de la formation

 Comptabilité / gestion n Titre ASCA (Niv.4) n Titre ASCA (Niv.4) ­ UC2L Gestion comptable courante à laide de loutil informatique Gestion Commerciale / communication n Titre ASCOM (Niv.4) n Titre ASCOM (Niv.4)  Unité 1 Présentation de supports de communication &/ou Unité 2  Communication professionnelle écrite n Titre professionnel Conseiller(ère) relation client à distance (Niv.4)  CCP2 réaliser des actions  commerciales à distance En parallèle, il sera proposé aux apprenants de passer des certifications transversales complémentaires : l Tests TOSA (Word, Excel, Powerpoint, Access, TOSA Digital skills) , Certification PIX, Certification DCL anglais.
+ modules : formalités de douanes et import / export, anglais professionnel.
 

Résultats attendus de la formation

Les formateurs, chacun dans leur domaine, organisent des évaluations formatives dont lobjectif est de réajuster le travail dapprentissage du stagiaire, elles ont une fonction régulatrice. Un examen blanc est organisé pour les épreuves écrites, orales et professionnelles afin de mettre les stagiaires en situation (durée d'épreuve, difficultés, gestion du stress), ce qui peut permet de détecter déventuelles difficultés. Nomination dun référent de laction de formation. Chaque stagiaire bénéficiera dun suivi individualisé par le référent formation. Il sera son interlocuteur privilégié afin de laccompagner dans la réussite de son parcours de formation : conseils, motivation, résolution de problème, accompagnement. Le livret de compétences est un outil de suivi concernant les acquisitions en centre de formation et les activités professionnelles mises en uvre dans lentreprise. Ce livret de compétences est numérisé sur la plateforme GRETA 2.1. Des évaluations sont organisées tout au long de la formation y compris lévaluation en entreprise. Les modalités : - contrôle en cours de formation, - épreuves ponctuelles finales. Outils : - Etudes des cas : mises en situation professionnelle, entretiens technique et final.

Certification(s)

  • Certificat Voltaire
  • Certification active
  • Certificateur : Woonoz
  • Tosa Word
  • Certification active
  • Socle de connaissances et de compétences professionnelles numérique (CléA Numérique)
  • Certification active
  • Assistant de comptabilité et d'administration en PME/TPE
  • Certification active
  • Niveau de sortie : Niveau 4 - Niveau BAC, BAC Pro, BP
  • Certificateur : Centre national d'enseignement à distance (CNED) - Site de Lyon
  • Certificateur : Union professionnelle des professeurs, cadres et techniciens du secrétariat et de la comptabilité
  • Assistant d'administration commerciale (TPE/PME)
  • Certification active
  • Niveau de sortie : Niveau 4 - Niveau BAC, BAC Pro, BP
  • Certificateur : Centre national d'enseignement à distance (CNED) - Site de Lyon
N° session CO
Date de début
Date de fin
Lieu de formation
Inscription
Public
Détails
265775S
21/02/2024
19/12/2024
Beaune 21200
Demandeur d'emploi
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Durée

Durée totale de la formation: 608 heure(s)
Durée en centre: 503 heure(s)
Durée en entreprise: 105 heure(s)

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation mixte (FOAD et présentiel)

Rythme: Temps plein

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

GRETA 21
5 Rue des Rôles
21200 - Beaune

ORGANISME FORMATEUR

GRETA 21
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Financement

Financeurs Dispositif(s) Places financées prévisionnelles
Conseil régional
Fonds europée
SPRF Programme qualifiant multisectoriel - 2024 Non spéficié

Admission

Niveau entrée requis : Niveau 3 (CAP, BEP)

Statut(s) des publics accueillis :
Demandeur d'emploi

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Avoir un niveau 3 ou une expérience professionnelle dans le domaine. Un bon niveau dans le domaine administratif est un plus non négligeable. Les bases de la bureautique doivent être maîtrisées. Aptitudes requises : Discrétion, rigueur, disponibilités, sens du relationnel. Résistance au stress. Avoir un esprit de synthèse et d'analyse. Compétences informatiques et administratives. Demandeur d'emploi : Accessible à toute personne de plus de 16 ans en recherche d'emploi, inscrite ou non à Pôle Emploi qui justifie d'un projet professionnel confirmé par un conseiller en évolution professionnelle

COMPLEMENT D’INFORMATION

GRETA 21

Raison sociale : GRETA 21

20 Boulevard Voltaire - Lycée Hippolyte Fontaine - 21000 Dijon

03 80 54 38 43

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Lien vers fiche CERTINFO

Cette formation est indexée aux domaines suivants :

  • 15011 - Expression écrite
  • 15041 - Mise à niveau
  • 15050 - Mise à niveau technologique
  • 15052 - Bureautique
  • 70332 - Logiciel Word
  • 32667 - Comptabilité générale
  • 35049 - Secrétariat assistanat comptabilité
  • 35028 - Secrétariat assistanat commercial
  • 32654 - Gestion financière comptabilité

Spécialité de formation NSF :

  • 312 - Commerce, vente

Lien vers les descriptions métiers France Travail : (ROME)