Titre professionnel employé technicien - vendeur en matériel de sport

Objectifs

A l’issue de la formation, les stagiaires pourront occuper un poste d’Employé « Technicien-vendeur en matériel de sport ». A l’issue de la formation les stagiaires seront capables de : réaliser la préparation, l'entretien et la réparation courante des cycles et des vélos à assistance électrique, de participer à la vente et la location des matériels et des accessoires de sport.
 

Contenu de la formation

La formation se compose de modules de blocs de compétences, de modules additionnels et transverses, d’une période de formation en entreprise et d’une session en examen. 2 Modules correspondant aux BLOCS DE COMPETENCES du titre d’Employé « Technicien-vendeur en matériel de sport ». Réaliser la préparation, l'entretien et la réparation courante des cycles et des vélos à assistance électrique. Participer à la vente et la location des matériels et des accessoires de sport. Les modules additionnels proposés sont : Module animation permettant d'attester de capacité à proposer des activités autour des mobilités douces ; Module de connaissance du patrimoine ; Module de découverte des statuts hors salariat. Les modules transverses portent sur : Transition écologique et énergétique, Égalité professionnelle et lutte contre les discriminations, Connaissances des pratiques et des enjeux du numérique avec une certification PIX proposée à l’ensemble des stagiaires. Savoirs être professionnels "soft skills. L'ensemble des modules permet d'accéder au titre professionnel de niveau 3. EMPLOYE TECHNICIEN-VENDEUR EN MATERIEL DE SPORT. Des qualifications partielles, sous forme de blocs de compétences (CCP), peuvent être obtenues en suivant un ou plusieurs modules. A partir de l'obtention d'un bloc, il est possible de se présenter aux autres blocs pour obtenir le titre professionnel dans la limite de la durée de validité du titre. Après obtention du titre et après une expérience professionnelle ou une formation, acquisition possible du Certificat complémentaire de spécialisation CCS : Réaliser la préparation, l'entretien et la réparation courante des matériels de glisse sur neige.
 

Résultats attendus de la formation

ÉVALUATION EN CONTINUE : Mesure les résultats atteints par le stagiaire au fur et à mesure des différentes situations dapprentissages proposées. TESTS DE CONNAISSANCES : Exercices avec mises en situation et/ou jeux de rôles, coexploités par le formateur et le stagiaire, en fin de séance et de semaine. Elles permettent la régulation des apprentissages. ÉVALUATION FORMALISÉE EN FIN DE MODULE : Pour chacune des activités types du titre des évaluations en cours de formation permettent de mesurer le degré de maitrise des acquis sur cette activité et latteinte des objectifs pédagogiques annoncés dans le programme. MISES EN SITUATION : Étude de cas, contrôle des connaissances. Lensemble des résultats de ces évaluations est formalisé dans le livret de suivi du stagiaire. Les différentes évaluations permettent dadapter les parcours à chacun. ÉVALUATION FINALE POUR ACCÉDER À LA QUALIFICATION : Mesure le niveau de maitrise par le candidat des compétences requises pour lexercice des activités attendues / titre professionnel. Réalisée en fin de formation, elle est organisée conformément à la règlementation du Ministère du Travail. Les épreuves se déroulent sur un plateau technique validé par la DREETS-DEETS et en présence de jurys professionnels

Certification(s)

  • Titre professionnel employé technicien - vendeur en matériel de sport
  • Certification active
  • Niveau de sortie : Niveau 3 - Niveau CAP, BEP
  • Certificateur : Ministère du travail, de la santé et des solidarités
  • Pix
  • Certification active
  • Certificateur : Groupement d'intérêt public Pix
N° session CO
Date de début
Date de fin
Lieu de formation
Inscription
Public
Détails
296535S
21/10/2024
03/04/2025
Chevigny-Saint-Sauveur 21800
Demandeur d'emploi
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Durée

Durée totale de la formation: 777 heure(s)
Durée en centre: 602 heure(s)
Durée en entreprise: 175 heure(s)

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation mixte (FOAD et présentiel)

Rythme: Temps plein

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

Centre AFPA de Dijon-Chevigny
2 Rue du Château
21800 - Chevigny-Saint-Sauveur

ORGANISME FORMATEUR

Centre AFPA de Dijon-Chevigny
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Financement

Financeurs Dispositif(s) Places financées prévisionnelles
Conseil régional
Fonds europée
SPRF Programme qualifiant multisectoriel - 2024/2027 8

Admission

Niveau entrée requis : Niveau 2 (Préqualification / Collège)

Statut(s) des publics accueillis :
Demandeur d'emploi

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Demandeur d'emploi : Accessible à toute personne de plus de 16 ans en recherche d'emploi, inscrite ou non à France Travail qui justifie d'un projet professionnel confirmé par un conseiller en évolution professionnelle. Pour suivre la formation dans de bonnes conditions, il est souhaitable de savoir lire (compréhension de la lecture) et écrire, maîtriser le calcul arithmétique de base (les 4 opérations, les conversions, la règle de trois). Il est également souhaitable d'avoir une aptitude à communiquer oralement, et à développer une posture de service clients. Une capacité de concentration et de vigilance visuelle (l'auto contrôle visuel est permanent) est indispensable car les tâches à réaliser sont précises.

COMPLEMENT D’INFORMATION

AFPA Accès à l'Emploi - Bourgogne-Franche-Comté (AFPA AE BFC)

Raison sociale : AGENCE NATIONALE POUR LA FORMATION PROFESSIONNELLE DES ADULTES

2 Rue du Château - 21800 Chevigny-Saint-Sauveur

39 36

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Lien vers fiche CERTINFO

Cette formation est indexée aux domaines suivants :

  • 15061 - Accompagnement vers emploi
  • 31054 - Informatique et systèmes d'information
  • 15447 - Matériel sport

Spécialité de formation NSF :

  • 326 - Informatique, traitement de l'information, réseaux de transmission des données

Lien vers les descriptions métiers France Travail : (ROME)