Grade_Licence - Diplôme de comptabilité et de gestion (DCG)

Objectifs

- Analyser des actes juridiques courants en lien avec l'activité d'une organisation.
- Analyser juridiquement le cadre sociétaire d'une activité économique;
- Suivre des dossiers clients en matière de droit social.
- Accompagner un client en matière fiscale.
- Tenir la comptabilité courante d'une organisation en vue de l'établissement des documents de synthèse .
- Analyser des choix de comptabilisation des éléments d'actifs et de passif.
- Concevoir des outils nécessaires au suivi de l'activité en vue d'améliorer sa performance.
- Conduire l'analyse financière d'une activité économique.
- Organiser la structure et le traitement de l'information au sein d'une organisation.
- Analyser l'environnement économique d'une entreprise.
- Repérer les enjeux actuels du management pour toutes les organisations.
- Communiquer dans un cadre professionnel.
- Communiquer par écrit en anglais.

Contenu de la formation

Fondamentaux du droit :
- Introduction générale au droit
- Les personnes et les biens
- L'entreprise et les contrats
- L'entreprise et ses responsabilités

Droit des sociétés et des groupements d'affaires :
- L'entreprise en société
- Les principaux types de sociétés
- L'économie sociale et solidaire et le monde des affaires
- Les autres types de groupements
- Prévention et traitement des difficultés
- Droit pénal des groupements d'affaires

Droit social :
- Introduction au droit du travail
- Aspects individuels du droit du travail
- Aspects collectifs du droit social
- La protection sociale
- Contrôles et contentieux social

Droit fiscal :
- Introduction générale au droit fiscal
- L'impôt sur le revenu des personnes physiques
- Prélèvements sociaux
- Imposition du résultat de l'entreprise
- Taxe sur la valeur ajoutée
- Taxes assises sur les salaires
- Imposition du patrimoine
- Notions de contrôle fiscal

Économie contemporaine :
- Fondements et finalités de l'activité économique
- Le fonctionnement de l'économie de marché
- Les contributions des acteurs financiers à l'activité économique
- La régulation publique dans une économie de marché
- La croissance économique : origines et enjeux
- Les déséquilibres sociaux : explications et enjeux

Finance d'entreprise :
- La valeur
- Le diagnostic financier des comptes sociaux
- La politique d'investissement
- La politique de financement
- La trésorerie.

Management :
- Les enjeux du management des organisations
- Le management stratégique
- Le management organisationnel
- Le management opérationnel

Systèmes d'information de gestion :
- Le système d'information : description et analyse
- La structuration et le traitement de l'information dans les organisations
- La sécurité et la fiabilité des systèmes d'information à l'ère de la communication numérique

Comptabilité :
- Introduction
- La méthode comptable
- Analyse comptable des opérations courantes
- Travaux d'inventaire
- Organisation pratique de la comptabilité
- Les documents de synthèse

Comptabilité approfondie :
- Profession et normalisation comptable
- Actif
- Passif
- Charges et produits
- Entités spécifiques

Contrôle de gestion :
- Le positionnement du contrôle de gestion et identification du métier
- La détermination et l'analyse des coûts comme réponse à différents problèmes de gestion
- La gestion budgétaire
- Les outils d'amélioration des performances

Anglais des affaires :
- Thèmes : L'entreprise (l'organisation d'une entreprise, la révolution numérique,

Résultats attendus de la formation

Grade_Licence - Diplôme de comptabilité et de gestion (DCG)
Les unités d’enseignement font l’objet d'un contrôle continu en cours de formation et d’un examen à l’issue de chacune des deux années de formation.
Les unités d’enseignement font l’objet d'un contrôle continu en cours de formation et d’un examen à l’issue de chacune des deux années de formation.

Possibilité de validation partielle sous forme de blocs de compétences autonomes.

Certification(s)

Diplôme de comptabilité et de gestion
Certification active
Remplacée par : Diplôme de comptabilité et de gestion
Niveau de sortie : Niveau 6 - Niveau BUT, Licence, Licence Pro
Certificateur : Ministère de l'éducation nationale, de l'enseignement supérieur et de la recherche
Certificateur : Ministère de l'économie, des finances et de la souveraineté industrielle et numérique

N° session CO

Date de début

Date de fin

Lieu de formation

Inscription

Public

Détails

385541S

01/09/2025

30/06/2027

MONTBÉLIARD 25206

Contacter l’organisme

Tout public

Afficher les détails

Durée

Durée totale de la formation: 3214 heure(s)
Durée en centre: 1200 heure(s)
Durée en entreprise: 2014 heure(s)
2

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation en présentiel

Rythme: Temps partiel , Temps plein

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

GRETA Haute-Saône - Nord Franche-Comté
1bis rue Pierre Donzelot
25206 - MONTBÉLIARD

ORGANISME FORMATEUR

GRETA Haute-Saône - Nord Franche-Comté
Voir la fiche complète de l'organisme formateur Contacter l'organisme formateur pour cette session

Admission

Niveau entrée requis : Niveau 5 (BTS, DUT) - Bac+2

Statut(s) des publics accueillis :
Tout public

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Niveau 5 souhaité
Aucun prérequis complémentaire

COMPLEMENT D’INFORMATION

412165S

01/01/2026

30/06/2028

MONTBÉLIARD 25206

Contacter l’organisme

Tout public

Afficher les détails

Durée

Durée totale de la formation: 3214 heure(s)
Durée en centre: 1200 heure(s)
Durée en entreprise: 2014 heure(s)
2

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation en présentiel

Rythme: Temps plein

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

GRETA Haute-Saône - Nord Franche-Comté
1bis rue Pierre Donzelot
25206 - MONTBÉLIARD

ORGANISME FORMATEUR

GRETA Haute-Saône - Nord Franche-Comté
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Admission

Niveau entrée requis : Niveau 5 (BTS, DUT) - Bac+2

Statut(s) des publics accueillis :
Tout public

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Niveau 5 souhaité
Aucun prérequis complémentaire