Évolution professionnelle en Bfc : baromètre 2025

Une enquête Ifop menée en juillet 2025 pour le compte d’Avenir actifs révèle que 82 % des salariés et indépendants de la région Bfc envisagent un changement de trajectoire dans les 2 prochaines années, un résultat supérieur à la moyenne nationale (79 %).

Les intelligences artificielles génératives, facteur clé de transformation
Selon 34 % des répondants, les intelligences artificielles génératives constituent l’élément le plus transformateur de leur travail et devraient impacter leur métier dans les années à venir, soit une progression de 6 points par rapport à 2024.

Face à ces transformations et à ces enjeux, 51 % des répondants préfèrent attendre et voir comment la situation peut évoluer.  

“Un meilleur salaire”, une définition de l’évolution professionnelle encore dominante
Malgré un recul de 7 points sur un an, 22 % des répondants associent l’évolution professionnelle à un meilleur salaire. 

Des perspectives d’ici deux ans 
82 % des répondants envisagent une évolution professionnelle dans les deux prochaines années. 55 % d’entre eux souhaitent évoluer dans le même secteur d’activité et 56 % préfèrent évoluer au sein de leur entreprise.

Un meilleur salaire (64 %) et une plus grande reconnaissance dans le travail (50 %) jouent un rôle déterminant dans le souhait d’évoluer professionnellement.  

Avenir actifs - Bfc