France Travail généralise le mentorat pour les jeunes demandeurs d'emploi

Après une phase pilote menée en 2025 dans 32 agences, France Travail généralise progressivement son partenariat avec le Collectif Mentorat à l'ensemble du territoire en 2026. Ce dispositif vise à compléter l'accompagnement des jeunes demandeurs d'emploi de moins de 30 ans en leur proposant de collaborer avec un mentor bénévole issu du monde professionnel. 


Un partenariat testé et validé avant généralisation 

Le Collectif Mentorat, qui fédère 78 associations et travaille avec plus de 1 200 entreprises partenaires, a officialisé en 2025 un partenariat avec France Travail. Une phase pilote a été déployée dans 32 agences pour tester le dispositif avant sa généralisation progressive sur l'ensemble du territoire français en 2026. 
Ce partenariat permet aux conseillers d'orienter les jeunes chercheurs d'emploi vers des associations de mentorat, dans une logique de complémentarité : si les conseillers France Travail travaillent sur le projet professionnel et les techniques de recherche d'emploi, le mentor apporte un soutien différent à travers le partage d'expérience, l'accès à un réseau professionnel et un accompagnement dans la durée.  


Le mentorat pour réduire les inégalités d'accès à l'emploi 

Cette stratégie répond à un constat : en France, 57 % des enfants de cadres sortent diplômés de l'enseignement supérieur, contre seulement 8 % des enfants d'ouvriers. Ces inégalités se prolongent sur le marché du travail, où l'accès au premier emploi reste fortement corrélé au capital social et culturel des familles. 
Le mentorat agit précisément sur ces déterminismes en donnant accès à un professionnel qui peut transmettre les codes du monde du travail, ouvrir son réseau et renforcer la confiance des jeunes demandeurs d'emploi.  


Les conditions d’accès au dispositif 

Les conseillers France Travail identifient lors des entretiens les jeunes de moins de 30 ans pour qui le mentorat pourrait constituer un levier pertinent. Une fois orienté, le jeune accède à la plateforme "1 jeune, 1 mentor" portée par le Collectif Mentorat, qui assure la mise en relation avec une association adaptée à son profil. 
La relation de mentorat dure au minimum six mois, avec des rencontres régulières entre le jeune et son mentor bénévole.
Le conseiller France Travail reste le référent principal et continue à suivre le parcours du demandeur d'emploi. 


France Travail