Plateforme de formation préparant aux métiers des services à la personne - Zone d'emploi de Cosne Cours Sur Loire

Objectifs

A l'issue de la formation, les stagiaires sont opérationnels, peuvent bénéficier d'une double certification afin d'exercer à domicile via des associations ou via des particuliers employeurs et sont capables de :
  • Prendre en compte les différentes étapes du développement physique, psychologique et social de la personne dans son accompagnement au quotidien.
  • Prendre en compte l'identité culturelle, le mode de vie, le vécu et l'histoire de la personne aidée dans les actes de la vie quotidienne.
  • Prendre en compte les conséquences des différentes pathologies, handicaps et déficiences dans les actes de la vie quotidienne et sociale des personnes.
  • Repérer et évaluer les besoins fondamentaux et les capacités de la personne aidée, contribuer à leur satisfaction.
  • Etablir une relation d'aide stimulant l'autonomie de la personne avec les techniques adaptées (validation, humanitude, écoute active)
  • Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal-être et prendre les dispositions adaptées.
  • Assurer le confort, la sécurité et laide aux activités motrices et aux déplacements en prenant soin de soi (principes d'ergonomie, déplacements, transferts).
  • Etre capable de contribuer à la suppression ou à la réduction des risques professionnels du domicile auxquels le salarié est exposé en devenant un Acteur Prévention Secours Aide et Soins à Domicile (APS ASD incluant le

Contenu de la formation

Modules SOCLE COMMUN
M1- Positionnement module obligatoire pour tout DE
M2 -Entretien du cadre de vie et du linge Bloc de compétences certifiant CCP1

M3- Préparation des repas
M4- Accompagnement à la toilette Module du CCP 2 du TP ADVF
M5- Connaissance du secteur des services à la personne   
M6- Accompagnement aux savoirs-êtres professionnels module obligatoire pour tout DE
M7- Certification aux gestes de 1ers secours_Acteur Prévention Secours Aide et Soins à Domicile (APS ASD) Module certifiant  module obligatoire pour tout DE
M8- Respect des protocoles sanitaires module obligatoire pour tout DE
M9- Sensibilisation à la lutte contre les discriminations/légalité professionnelle  

M10- Sensibilisation au développement durable  module obligatoire pour tout DE

Résultats attendus de la formation

Tout au long du parcours,les intervenants professionnels sattachent à mesurer les acquis des stagiaires.Les formateurs prévoient leurs modalités dévaluation des objectifs prévus au sein de leurs module par le biais de déroulés pédagogiques remis en amont de la formation au coordonnateur.Ces temps dévaluations sommatives appartiennent à chaque formateur et est nécessaire pour pouvoir fournir lattestation dacquis à fournir. Des épreuves blanches sont organisées à des moments clés par les formateurs du secteur professionnel pour que les stagiaires puissent simprégner des conditions dexamen.Ces temps dévaluation permettent également de mesurer les acquis et,éventuellement,dajuster les parcours de formation en fonction des thématiques repérées comme problématiques.Les intervenants peuvent ainsi sappuyer sur les résultats pour approfondir certaines notions.En parallèle,la réalisation régulière de situations dévaluation permet également aux candidats de mesurer leur progression et ainsi de les conforter dans leurs acquis.Enfin,deux réunions pédagogiques sont réalisées pendant la formation afin que les équipes puissent échanger sur lavancement de la progression, les difficultés rencontrées par les stagiaires et les ajustements à mettre en place pour la remédiation.Les retours de ces réunions sont retransmis aux stagiaires lors dentretiens individuels avec le coordonnateur pédagogique.A noter quune attestation d'acquis est remis à chaque stagiaire en fin parcours.

Certification(s)

  • Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • Certification active
  • Remplacée par : Titre professionnel assistant de vie aux familles
  • Niveau de sortie : Niveau 3 - Niveau CAP, BEP
  • Certificateur : Ministère du travail, de la santé et des solidarités
  • Assistant de vie dépendance
  • Avertissement : cette fiche est en état archivée
  • Remplacée par : Assistant de vie dépendance
  • Niveau de sortie : Niveau 3 - Niveau CAP, BEP
  • Certificateur : Certification & compétences
  • Hygiène alimentaire dans les établissements de restauration commerciale
  • Avertissement : cette fiche est en état archivée
  • Remplacée par : Hygiène alimentaire dans les établissements de restauration commerciale
  • Habilitation électrique BS chargé d'intervention élémentaire, basse tension
  • Certification active
  • Certificateur : Caisse Nationale de l'Assurance Maladie des Travailleurs (CNAMTS)
  • Certificat d'acteur prévention des risques liés à l'activité physique Secteur sanitaire et social (dénommé « acteur PRAP 2S »)
  • Certification active
  • Certificateur : Institut national de recherche et de sécurité
N° session CO
Date de début
Date de fin
Lieu de formation
Inscription
Public
Détails
208095
02/03/2023
31/07/2024
Cosne-Cours-sur-Loire 58200
Demandeur d'emploi, Salarié
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Durée

Durée totale de la formation: 1089 heure(s)
Durée en centre: 800 heure(s)
Durée en entreprise: 289 heure(s)

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation mixte (FOAD et présentiel)

Rythme: Temps plein

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

GRETA 58 - Antenne de Cosne-Cours-Sur-Loire - Site Pierre Gilles de Gennes
4 Rue du Colonel Rabier
58200 - Cosne-Cours-sur-Loire

ORGANISME FORMATEUR

GRETA 58
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Financement

Financeurs Dispositif(s) Places financées prévisionnelles
Conseil régional
OPCO
SPRF Plateforme compétences métiers des services à la personne (SAP) - 2023 Non spéficié

Admission

Niveau entrée requis : Niveau 2 (Préqualification / Collège)

Statut(s) des publics accueillis :
Demandeur d'emploi, Salarié

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Salarié : Plateforme accessible aux salariés dépendants des OPCO/OPCA signataires de la convention de groupement d’achat, dans les conditions des critères des branches professionnelles au moment de l’inscription - OPCO Cohésion sociale – Uniformation - OPCO des entreprises de proximité - OPCO Santé - OPCA ANFH Pour le salarié, le positionnement sur la formation se fera conjointement entre l’OPCO/OPCA et l’employeur. Demandeur d’emploi : Accessible à toute personne de plus de 16 ans en recherche d'emploi, inscrite ou non à Pôle Emploi qui justifie d'un projet professionnel confirmé par un conseiller en évolution professionnelle ou un professionnel relevant d'une structure membre du Service public régional de l'orientation (SPRO).

COMPLEMENT D’INFORMATION

L’entrée en formation peut se faire à tout moment du parcours pour validation de blocs, de modules, ou pour la totalité de la formation en vue d’obtenir une certification enregistrée au RNCP/RSCH en fonction des besoins des stagiaires et/ou de l’entreprise.

GRETA 58

Raison sociale : GRETA 58

9 Boulevard Saint-exupéry - Lycée Professionnel Jean Rostand - 58000 Nevers

03 86 59 74 59

Voir la fiche complète de l'organisme Voir le site web Géolocaliser

Lien vers fiche CERTINFO

Cette formation est indexée aux domaines suivants :

  • 42056 - Service à la personne
  • 44028 - Auxiliaire vie sociale
  • 44030 - Assistance maternelle
  • 42725 - Restauration rapide
  • 21547 - Bonnes pratiques hygiène agroalimentaire
  • 24049 - Habilitation électrique
  • 24095 - Basse tension
  • 31776 - Geste posture
  • 42866 - Santé sécurité travail

Spécialité de formation NSF :

  • 344 - Sécurité des biens et des personnes, police, surveillance

Lien vers les descriptions métiers France Travail : (ROME)