Droit disciplinaire - 100 % sur mesure et à durée variable pour tous les niveaux

Objectifs

 Objectif(s) de la formation Droit disciplinaire
  • Appréhender les différentes classes de sanction ;
  • Identifier les limites légales en matière de sanction ;
  • Cerner les comportements inadaptés en milieu professionnel ;
  • Maîtriser les procédures de sanction.

Contenu de la formation

 Programme de la formation Droit disciplinaire
Ce programme est à titre indicatif, il pourra être adapté à vos besoins ainsi qu'à vos objectifs.
(Articles L. 6316-1 et R.6316-1 et suivants du Code du travail)
 
Définir le droit disciplinaire
  • Qu'est-ce que le droit disciplinaire ?
  • Quel est son champ d’action, sa portée ?
  • Quels en sont les acteurs (internes et externes) ?
  • Quelle est sa légitimité ?
 
Évaluer et comprendre la gravité de la faute
  • Définir les caractéristiques principales d’une faute professionnelle ;
  • Catégoriser les fautes ;
  • Les rôles des différents acteurs dans l’analyse de la faute ;
  • Évaluer la gravité de la faute ;
  • Les moyens légaux pour constater une faute ;
  • À quel moment constater la faute ?
 
Adapter la sanction à la faute
  • Sélectionner une sanction en fonction de la gravité de la faute ;
  • Les sanctions possibles et interdites sur le plan légal ;
  • Exploiter le règlement intérieur pour déterminer la sanction ;
  • Utiliser les outils de communication ;
  • Analyser le comportement du salarié ;
  • Prévenir l’insubordination ;
  • Ce qui ne relève pas de la sanction.
 
Les risques légaux de la sanction professionnelle
  • Éviter les discriminations ;
  • Se protéger des risques légaux encourus suite à une sanction professionnelle ;
  • Le respect des droits du salarié ;
  • Préparer sa défense aux prud’hommes suite à un litige lié à une sanction professionnelle.
 
Moyens pédagogiques
  • Code du travail ;
  • Le droit disciplinaire à travers la jurisprudence. Une analyse des arrêts de la Cour de Strasbourg, de la Cour constitutionnelle et de la Cour de Cassation - LARCIER ;
  • Droit disciplinaire, évaluation des salariés - Liaisons ;
  • Quel pouvoir disciplinaire pour l'employeur ?
  • Mise en oeuvre, exercice et formalisation du pouvoir - Gereso.
N° session CO
Date de début
Date de fin
Lieu de formation
Inscription
Public
Détails
244577S
29/07/2023
31/08/2024
Besançon 25000
Tout public
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Durée

Durée totale de la formation: 35 heure(s)
Durée en centre: 35 heure(s)

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation en présentiel

Rythme: Temps partiel

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

Ibis Styles Besançon
22b Rue de Trey
25000 - Besançon

ORGANISME FORMATEUR

StraFormation
Voir la fiche complète de l'organisme formateur

Admission

Niveau entrée requis : Sans niveau spécifique

Statut(s) des publics accueillis :
Tout public

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Aucun pré-requis

COMPLEMENT D’INFORMATION

244578S
29/07/2023
31/08/2024
Dijon 21000
Tout public
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Durée

Durée totale de la formation: 35 heure(s)
Durée en centre: 35 heure(s)

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation en présentiel

Rythme: Temps partiel

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

Salle de la Chouette
25 Rue René Coty
21000 - Dijon

ORGANISME FORMATEUR

StraFormation
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Admission

Niveau entrée requis : Sans niveau spécifique

Statut(s) des publics accueillis :
Tout public

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Aucun pré-requis

COMPLEMENT D’INFORMATION

244579S
29/07/2023
31/08/2024
Belfort 90000
Tout public
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Durée

Durée totale de la formation: 35 heure(s)
Durée en centre: 35 heure(s)

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation en présentiel

Rythme: Temps partiel

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

Belfort Congrès
4 Rue de Madrid
90000 - Belfort

ORGANISME FORMATEUR

StraFormation
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Admission

Niveau entrée requis : Sans niveau spécifique

Statut(s) des publics accueillis :
Tout public

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Aucun pré-requis

COMPLEMENT D’INFORMATION

244580S
29/07/2023
31/08/2024
Beaune 21200
Tout public
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Durée

Durée totale de la formation: 35 heure(s)
Durée en centre: 35 heure(s)

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation en présentiel

Rythme: Temps partiel

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

Ibis Beaune Sud - Restaurant La Ferme aux Vins
9 Rue Yves Bertrand Burgalat
21200 - Beaune

ORGANISME FORMATEUR

StraFormation
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Admission

Niveau entrée requis : Sans niveau spécifique

Statut(s) des publics accueillis :
Tout public

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Aucun pré-requis

COMPLEMENT D’INFORMATION

244581S
29/07/2023
31/08/2024
Mâcon 71000
Tout public
Afficher les détails

Durée

Durée totale de la formation: 35 heure(s)
Durée en centre: 35 heure(s)

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation en présentiel

Rythme: Temps partiel

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

La Maison des Ateliers
29 Boulevard du Général Leclerc
71000 - Mâcon

ORGANISME FORMATEUR

StraFormation
Voir la fiche complète de l'organisme formateur

Admission

Niveau entrée requis : Sans niveau spécifique

Statut(s) des publics accueillis :
Tout public

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Aucun pré-requis

COMPLEMENT D’INFORMATION

StraFormation

Raison sociale : STRAFORMATION

21 Rue d'Oslo - 67000 Strasbourg

09 81 22 79 07

Voir la fiche complète de l'organisme Voir le site web Géolocaliser

Cette formation est indexée aux domaines suivants :

  • 13274 - Droit privé

Spécialité de formation NSF :

  • 128 - Droit, sciences politiques

Lien vers les descriptions métiers France Travail : (ROME)