Titre professionnel gestionnaire de paie

Objectifs

Traiter les informations pour déterminer la rémunération brute.
Garantir les calculs des cotisations sociales en paie. Traiter les informations impactant la rémunération nette. Evaluer les évènements particuliers liés au temps de travail.
Gérer les informations juridiques et sociales lors du départ.
Contrôler les données issues du traitement de la paie.

Contenu de la formation

CCP1 Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie
Module 2 : Le cadre des relations sociales de recrutement.
Module 4 : L’embauche du salarié.
Module 5 : Le bulletin de paie.
Module 6 : Les contrats de travail.
Module 7 : Les déclarations sociales et fiscales.
Module 9 : Les représentants du personnel.
Module 12 : Tenue de dossiers professionnels de paie sur logiciel.

CCP2 Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle
Module 3 : Le temps de travail.
Module 8 : La formation professionnelle.
Module 10 : Le départ du salarié.
Module 13 : Comptabilisation de la paie.

Modules transversaux
Module 1 : Préparation à l’insertion professionnelle.
Module 11 : Communication, culture générale et expression.

Résultats attendus de la formation

Titre Professionnel « Gestionnaire de Paie » (Tire de niveau 5 -niveau BTS)

Ce titre est composé des 2 certificats suivants :
CCP- Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie
CCP- Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle
Des certifications partielles, sous forme de certificats de compétences professionnelles (CCP), peuvent être obtenues en suivant un ou plusieurs CCP.
A partir de l’obtention d’un CCP, vous pouvez vous présenter aux autres CCP pour obtenir le titre professionnel dans la limite de la durée de validité du titre.

Certification(s)

Titre professionnel gestionnaire de paie
Certification active
Remplacée par : Titre professionnel gestionnaire de paie
Niveau de sortie : Niveau 5 - Niveau BTS, DUT, DEUST
Certificateur : Ministère du travail, de la santé et des solidarités

N° session CO

Date de début

Date de fin

Lieu de formation

Inscription

Public

Détails

247155S

13/11/2023

31/05/2024

Besançon 25000

Contacter l’organisme

Tout public

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Durée

Durée totale de la formation: 870 heure(s)
Durée en centre: 660 heure(s)
Durée en entreprise: 210 heure(s)

Modalites de formation

Modalités d'enseignement: Formation en présentiel

Rythme: Temps partiel

FPC Formation professionnelle continue : Oui

Lieu de formation

GRETA-CFA de Besançon
35 Avenue de Montrapon
25000 - Besançon

ORGANISME FORMATEUR

GRETA-CFA de Besançon
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Admission

Niveau entrée requis : Niveau 4 (Bac général, pro ou techno, BP)

Statut(s) des publics accueillis :
Tout public

Conditions spécifiques d'admission (ou pré-requis) : Niveau 4 ou expérience professionnelle dans le domaine. Capacités de recherche, d’analyse et de synthèse de l’information. Bonne maîtrise des fonctions de base d’un tableur informatique. Cohérence du projet professionnel.

COMPLEMENT D’INFORMATION

Lien vers fiche CERTINFO

Fiche 111587

Cette formation est indexée aux domaines suivants :

32663 - Comptabilité

Spécialité de formation NSF :

315 - Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi

Lien vers les descriptions métiers France Travail : (ROME)